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Evaluación de la Efectividad de Programas de

2009-06-02T05:47:00.000-07:00

Claves para una capacitación efectiva - Mayo 2009

2009-04-30T07:48:00.000-07:00

Cursos abiertos que dictaremos durante 2009

2009-02-16T07:16:00.001-08:00

Cursos disponibles en nuestro campus

2009-02-16T07:10:00.001-08:00

Cursos que hemos diseñado y dictado

2009-02-16T07:05:00.001-08:00

Cursos que hemos diseñado y dictado:

2009-02-13T06:46:00.000-08:00

Gestión de RR.HH. y Educación - Introducción a la Gestión de RR.HH. - Selección por Competencias - Técnicas de Assessment Center - Gestión del Desempeño - Gestión de la Capacitación - Gestión del Desarrollo - Planeamiento Estratégico de RR.HH. - Autodesarrollo - Introducción al e-learning - Formación de tutores virtuales - Taller de equipos virtuales - Cómo analizar propuestas de e-learning - Formación de Facilitadores e Instructores - Gestión del cambio	Técnicas de Gestión - Análisis de preocupaciones - Análisis de Problemas y Toma de Decisiones - Introducción a la Gestión de Costos - Taller para Planificar Acciones - Calidad de atención al cliente - Presentaciones escritas eficaces - Gestión por Objetivos - Técnicas de organización y gestión - Planeamiento Estratégico - Administración Contable
Relaciones Interpersonales - Relaciones interpersonales - Liderazgo Participativo - Liderazgo y comunicación - Trabajo en equipo - Coaching y devolución de evaluaciones 360º - Comunicaciones	Cursos para Emprendedores - Gerenciamiento para telecentros - Formulación y Evaluación de Proyectos de Inversión - Gestión de Microemprendimientos - Marketing para Pymes - Créditos / Financiamiento para Pymes - Marketing para Pymes - Marketing a través de Internet - Como crear mi propia Pyme
Varios - Seguridad, Higiene y Medio Ambiente - Seguridad de la Información - Seminarios de apoyo a la implantación de teletrabajo - Calidad de atención telefónica - Sensibilización en Calidad de Atención al cliente - Inducción a la calidad - Aseguramiento de la Calidad - Calidad Total

2008-12-11T13:32:00.000-08:00

Evaluación de la capacitación in company

2008-09-25T07:00:00.000-07:00

La gestión de RRHH como generadora de valor para la organización

2008-09-24T09:20:00.000-07:00

María Alejandra Marsilli

2008-07-11T13:43:00.000-07:00

Se desempeñó como consultora de empresas de primer nivel adquiriendo amplia experiencia y formación en Capacitación, Programas de Calidad, Desarrollo de Recursos Humanos y Re-ingeniería de Procesos. Ha diseñado programas matriciales, capacitación en temas operativos y comerciales. Ha coordinado cursos para instructores y facilitadores internos. Ha relevado y diseñado con la línea cursos de producto, manuales de procesos organizacionales, manuales de aplicaciones informáticas, Normas SOP y Normas ISO.

Desde el año 2001 administra plataformas de e-learning, realiza tutorías y forma tutores, diseña contenidos en e-learning y asesora en procesos de implantación de plataformas.

Algunas de las empresas con las que trabajó: Petrobrás, Arcor, Claxson, Laboratorios Roche Argentina, Nextel Argentina, Diario La Nación, Grupo Concesionario del Oeste, Grupo Bemberg, Grupo Bunge & Born, Citibank, Banco Galicia, entre otras.

Algunos consultores con las que trabajó: Managers, Ordóñez Bianco Consultores, José Martínez Allende, Ricardo Uriburu, Horacio Bolaños.

También ha colaborado con ONG’s tales como: Crear Vale la Pena, Asociación Argentina de Teletrabajo; ACDE y Aulas sin Fronteras (de Poder Ciudadano).

Denise Ivana Ferreyra

2008-07-11T13:24:00.000-07:00

Desempeñó los siguientes cargos: Gerente de Planeamiento y Desarrollo de RR.HH. Corporativo de Grupo ARCOR, Gerente de Capacitación y Desarrollo del Grupo QUINSA - Cervecería y Maltería Quilmes, Jefe de Capacitación y Empleos de las empresas COMETARSA y TEAR de la Organización Techint, y Miembro de Comisión Directiva y de la Comisión Revisora de Cuentas en varios períodos en ACDA.

Ha publicado artículos sobre Capacitación Laboral y Empleo en revistas especializadas, ha sido Expositora en varios Congresos Nacionales e Internacionales, y ha colaborado en la Organización de Eventos y Congresos.

Dicta cursos sobre gestión empresarial, liderazgo y gestión de recursos humanos, y ha sido docente en: Maestría en Economía de Gobierno, ISEG (Instituto Superior de Economistas de Gobierno, Ministerio de Economía de la Nación), MBA de la Universidad de Palermo, Programa de Desarrollo Profesional de Capacitadores (ADCA).

SEMINARIO: CLAVES PARA UNA CAPACITACIÓN EFECTIVA

2008-06-06T04:47:00.000-07:00

Objetivos específicos

Que los participantes:

Identifiquen qué implica el concepto de “efectividad” en procesos de impacto indirecto, como lo es la capacitación.
Reconozcan y comprendan los factores / variables que inciden en la efectividad de los procesos de capacitación.
Incorporen criterios que posteriormente les permitan introducir mejoras en los procesos de capacitación que gestionan.

Destinatarios

Directivos y Gerentes preocupados por los resultados de la inversión en capacitación de los recursos humanos de las organizaciones que conducen.
Responsables de Recursos Humanos de organizaciones privadas o públicas.
Responsables de las Áreas de Capacitación y Desarrollo.
Consultores y profesionales de Recursos Humanos.
Responsables y/o Consultores de proyectos que involucran una alta inversión en capacitación (reconversión, incorporación de nueva tecnología, reingeniería de procesos, certificaciones de calidad y/o de procesos, etc.).

Organización y Modalidad

Se desarrollara en 2 jornadas de 4 horas cada una.

Horario: 9:30 a 13:30 hs.
Inicio: 24 de Junio
Finalización: 26 de junio

Desarrollo académico

Capacitación – Desempeño – Desarrollo: Casos que ejemplifican sus semejanzas y diferencias.
Debate acerca de qué tipo de proceso es la “capacitación” y sobre qué resultados genera.
Ejemplos de diferentes organizaciones acerca de qué es la “efectividad” en capacitación.
Factores externos que inciden en la efectividad de la capacitación.
Factores internos al proceso de capacitación que afectan a su efectividad.
Claves para lograr una capacitación efectiva.

Instructores

Denise Ferreyra

MBA Master Executive en Dirección de Empresas (EOI, España); Prof. En Cs. de la Educación (UBA - Postgrado); Lic. en Ciencias de la Educación (UBA). Cuenta con 18 años de experiencia en importantes empresas donde desempeñó los siguientes cargos: Gerente de Planeamiento y Desarrollo de RR.HH.
Corporativo de Grupo ARCOR, Gerente de Capacitación y Desarrollo del Grupo QUINSA - Cervecería y Maltería Quilmes, y Jefe de Capacitación y Empleos de las empresas COMETARSA y TEAR de la Organización Techint.

María Alejandra Marsilli

Lic. en Ciencias de la Educación (Univ.de Buenos Aires). Cuenta con 20 años de trayectoria profesional en el campo de la gestión del desarrollo de recursos humanos. Se desempeñó como consultora de empresas de primer nivel adquiriendo amplia experiencia y formación en Capacitación, Programas de Calidad, Desarrollo de Recursos Humanos y Re-ingeniería de Procesos.

Coordinación académica
Lic. Viviana Blanco

Aranceles $ 600.
Valores promocionales para SOCIOS ADCA $ 500.

INFORMES E INSCRIPCION
socios@adca.org.ar - (011) 5218-2311 / 12 / 13